好心人 发表于 2015-12-16 19:33

容易－如何带出冠军团队－8集MP3有声书－64KBS



容易－如何带出冠军团队－8集MP3有声书－64KBS

总时长：02:13:17          发行时间：

★ 作品目录：

课时1如何带出冠军团队？
1.1什么因素影响员工的敬业度？
1.2管理者如何提升员工的敬业度？

课时2第一阶梯：明确要求
课时3第二阶梯：提供支持
课时4第三阶梯：发挥优势
课时5第四阶梯：肯定赞美
课时6第五阶梯：情感关怀
课时7第六阶梯：规划发展
课时8第七阶梯：集思广益
课时9第八阶梯：使命召唤
课时10第九阶梯：严格要求
课时11第十阶梯：团结友爱
课时12第十一阶梯：绩效反馈
课时13第十二阶梯：学习成长


★ 作品介绍：

一流的企业源自一流的团队，一流的团队来自一流的管理者，一流的管理者是一流的系统培养出来的。容易老师教给我们快速带出一流团队的有效方法。十二个管理阶梯，有方法、有工具、有模式，帮助管理者厘清员工敬业心理、快速培养给力人才。



01.mp3
试听地址：http://pan.baidu.com/s/1bnc83bp

02.mp3
试听地址：http://pan.baidu.com/s/1mgAghXu



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★ 备注信息：

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听书的优点：1、充分利用碎片时间：开车时、乘车时、做家务时、运动跑步时、旅游购物时、睡觉前。2、独特优势：宝宝学习、弱视失明者学习、保护视力、环保。3、提高自身竞争力：正所谓逆水行舟，不进则退，把别人浪费的零碎时间利用好，即使每天3小时，1年就是1千小时，10年1万小时，智慧随时间放大。4、听书小技巧：若长时间使用耳机听书时可以用单耳听，每隔一段时间换到另一边耳朵听，这样能有效保护耳朵。


蓝齐儿 发表于 2015-12-17 10:28

管理的入门，从提要求开始，明确要求

xianggelila 发表于 2015-12-18 06:09

大道至简，通俗易懂。学习了

人品太次郎 发表于 2015-12-19 06:50

极其简单实用！

w11w1y 发表于 2015-12-21 10:37

需要多看多理解加实操啊

匪兵甲 发表于 2015-12-22 19:52

这个课程我看了两遍，对比自己的工作很多问题都明白了

十二种颜色 发表于 2015-12-24 18:48

非常好，隔了很长时间又来听一遍，收获更多。

吉它弦 发表于 2015-12-25 22:17

绝对理论派，看他的眼神就知道这人没有做个企业，真正有水平的人讲话的风格不是装出来的。

foxworld 发表于 2015-12-26 09:22

对各个阶段的企业都有价值

静夜漫思 发表于 2015-12-26 22:02

非常完善的模式啊，也可以用到生活的方方面面！
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